Hver tredje leder skal være kvinde hos Stena Line næste år

Det svenske rederi Stena Line vil inden udgangen af 2022 have 30 pct. kvinder på ledelsesposter i alle niveauer af virksomheden. Rederiet arbejder med fire tiltag.
Foto: Ben Stansall/AFP / AFP
Foto: Ben Stansall/AFP / AFP

Det svenske rederi er vil have flere kvinder i ledelsen og lancerer nu en målsætning om at have 30 pct. kvinder på ledelsesposter i løbet af næste år.

Allerede abonnent?Log ind her

Læs hele artiklen

Få adgang i 7 dage for 0 kr. Det kræver intet kreditkort, og du vil ikke overgå til et betalt abonnement efterfølgende.

Med din prøveperiode får du:

  • Adgang til alle låste artikler
  • Modtag vores daglige nyhedsbreve
  • Fuld adgang til vores app
  • Skal indeholde mindst 8 tegn samt tre af disse: Store bogstaver, små bogstaver, tal, symboler
    Skal indeholde mindst 2 tegn
    Skal indeholde mindst 2 tegn

    Få fuld adgang til dig og dine kollegaer

    Start et gratis virksomhedsprøveabonnement

    Del artikel

    Tilmeld dig vores nyhedsbrev

    Vær på forkant med udviklingen. Få den nyeste viden fra branchen med vores nyhedsbrev.

    Nyhedsbrevsvilkår

    Forsiden lige nu

    Læs også